مجموعة الإمارات تستقطب المواهب الوطنية في معرض «رؤية الإمارات للوظائف»

مشاركة مجموعة الإمارات في المعرض

أعلنت مجموعة الإمارات عن مشاركتها مرة أخرى في معرض «رؤية الإمارات للوظائف»، الذي سيُقام في مركز دبي التجاري العالمي بقاعة زعبيل 3، جناح Z3-1، بمساحة تصل إلى 300 متر مربع، خلال الفترة من 28 إلى 30 سبتمبر. يهدف المعرض إلى توفير منصة للتواصل بين المواهب الوطنية والفرص الوظيفية المتاحة.

الفرص والبرامج المتاحة

يفتح المعرض أبوابه أمام المواطنين الإماراتيين من مختلف المراحل؛ بدءاً من الطلبة والخريجين، مروراً بمحترفي بداية مسيرتهم المهنية، وصولاً إلى أصحاب الخبرة الراغبين في الانتقال إلى مسار جديد. يمكن للزوار استكشاف مجموعة واسعة من الوظائف وبرامج التطوير التي تشمل: برنامج تدريب الطيارين المواطنين، برنامج رخصة مهندسي صيانة الطائرات، برنامج المنح الدراسية للمواطنين، برنامج «خطوتي» لخريجي المدارس الثانوية، أطقم الضيافة الجوية، برنامج الخريجين، برنامج المحطات الخارجية، فرص لأصحاب الخبرات المهنية، وبرامج التدريب العملي. تتوفر هذه الخيارات في كل من طيران الإمارات ودناتا، وتغطي مسارات مهنية في عمليات الطيران، الهندسة، خدمات المطارات، الشحن، التكنولوجيا، البيانات، العمليات التجارية، تجربة العملاء، بالإضافة إلى وظائف مؤسسية متنوعة.

تصريحات المسؤول ورؤية المستقبل

صرح يوسف بن لاحج، نائب رئيس للتوطين والعلاقات الحكومية في مجموعة الإمارات، بأن التوطين يمثل التزاماً بتوفير فرص للمواطنين لبناء مسيرات مهنية واعدة والمساهمة في نجاح المؤسسة التي تربط دبي والإمارات بالعالم. أضاف أن المجموعة تتبع نهجاً طويل الأمد في استقطاب الكفاءات، إذ تبدأ التواصل معها قبل مرحلة التقديم للوظائف بفترة طويلة من خلال معارض التوظيف والزيارات المدرسية والأيام المفتوحة. وتابع أن هذه المبادرات تساعد الطلبة المستكشفين لخياراتهم المهنية، والخريجين المستعدين لدخول سوق العمل، وأصحاب الخبرات الباحثين عن فرص جديدة، على التعرف إلى تنوع المسارات المهنية المتاحة في مختلف مجالات عمل المجموعة، مع ضمان حصول المواطنين على الدعم منذ اللحظة الأولى لانضمامهم وطوال مسيرتهم المهنية. وأعرب عن سعادته بالعودة للمشاركة في المعرض وتطلعه لنجاح نسخة جديدة منه.

البيئة والدعم المستمر

تستمر مجموعة الإمارات في توفير بيئة داعمة للكفاءات الوطنية، حيث تجمع بين فرص عمل ذات معنى، وبرامج تدريب مستمرة، ودعم ضروري يمكّن الموظفين من تحمل مسؤوليات أوسع وبناء مسار مهني مستدام. كذلك تتيح للمواطنين اكتساب خبرات عالمية عبر مشاركتهم في مشاريع صعبة، والتعاون مع زملاء ذوي خبرة، والاستفادة من برامج تدريبية رفيعة المستوى.